Denken Sie darüber nach, React Team Augmentation einzusetzen? Erfahren Sie, wie solche Arrangements funktionieren, welche Vorteile sie bieten und wie sie durchgeführt werden können.
A QUICK SUMMARY – FOR THE BUSY ONES
TABLE OF CONTENTS
Heute werden wir uns mit einem der neuesten Trends in der Welt der Softwareentwicklung befassen — der Personalaufstockung für die ReactJS-Entwicklung. Dieser Prozess, der auch als „React Team Augmentation“ bekannt ist, kombiniert tatsächlich zwei Aspekte: eine bestimmte Art der JavaScript-Entwicklung und eine Outsourcing-Strategie.
Das bedeutet die Technik von Personalaufstockung wird auf ausgelagerte Projekte angewendet, die Software speziell mit React.js erstellen. Ziel ist es, die Fähigkeiten der vorhandenen Teams zu evaluieren und, falls erforderlich, den Personalbedarf zu decken, indem mehr Talente eingestellt werden. Darüber hinaus kann dies eine zusätzliche Option sein, wenn Sie nach dem optimalen Weg suchen, um Ihre Geschäftsziele zu erreichen.
Aber warum genau React? — Du fragst dich vielleicht.
Zuallererst ist die ReactJS-Entwicklung eine unserer Hauptspezialitäten bei Brainhub, und wir freuen uns immer, mehr Seiten von React zu zeigen und zu zeigen, wie effizient es ist. Tausende von Unternehmen verwenden React, diese JavaScript-Bibliothek, für Web- und mobile Apps — Instagram, Facebook, Dropbox gehören zu den besten. Zweitens wollen wir generische Beiträge vermeiden und etwas kleineres, aber substanzielles behandeln.
Lassen Sie uns mit Definitionen beginnen und dann von A bis Z der Dinge gehen.
Die Teamerweiterung, auch Personalaufstockung, ist einer der Outsourcing-Ansätze, um ein Projekt entsprechend den konkreten Geschäftsanforderungen angemessen zu besetzen. Dieser Prozess beinhaltet den Zugriff auf die Fähigkeiten der aktuellen Mitarbeiter, das Hinzufügen neuer Mitglieder und die Zusammenstellung des Teams, um das Projekt sicherzustellen Ergebnisse und fristgerechte Lieferung.
Dies führt in der Regel zu Vollzeitbeschäftigten funktionierend Seite an Seite mit qualifizierten Auftragnehmern mit spezifischen Programmierkenntnissen, die nebenbei hinzugezogen werden. Somit sind Unternehmen in der Lage, viele neue Talente zu gewinnen schneller als eine Anstellung neue Mitarbeiter oder Schulung der bestehenden Mitarbeiter. Die Nachfrage nach diesem Ansatz ist auf den sehr dynamischen Markt zurückzuführen, auf dem Kosteneffizienz und Termine von größter Bedeutung sind.
<span class="colorbox1" fs-test-element="box1"><p><strong>Kernpunkt:</strong></p> <p>Die Vielzahl von IT-Ressourcen, Softwareagenturen und sinkende Raten waren der Grund für den Trend zur Personalaufstockung.</p></span>
Team-Augmentationsdienste beinhalten oft die Zuweisung von Ressourcen und Mitarbeitern im Ausland als Erweiterung eines Entwicklungsteams. Das Kundenunternehmen (das solche Personen einstellt) hat die volle Kontrolle über die Verwaltung der Mitarbeiter und ihrer Aufgaben bis zur Fertigstellung.
Eine weitere Tatsache ist, dass wir oft Diskussionen darüber hören, welcher Ansatz besser ist: Personalaufstockung oder Projekt-Outsourcing. Letzteres deutet darauf hin, dass ein Kundenunternehmen die Projektentwicklung vollständig einem anderen Expertenunternehmen anvertraut. Das Argument ist, dass die Erweiterung des Teams zu aufwändig ist, während Outsourcing es jeder Seite ermöglicht, sich auf ihre Kernaufgaben zu konzentrieren und so ein hervorragendes Ergebnis zu erzielen.
Die Entwicklung von React.js ist einfach der Prozess der Softwareerstellung mit dieser JavaScript-Bibliothek. React, das von Facebook mit der Welt geteilt wurde, hat unter Entwicklern eine große Fangemeinde gewonnen, da sie Websites oder mobile Apps erstellen können, die unterstützt das Datenwachstum im Laufe der Zeit.
Es ist zu einem festen Bestandteil des „All-Dings-Javascript“ -Phänomens geworden und verarbeitet nur Benutzeroberflächen. Mit anderen Worten, React macht komplex Frontend-Entwicklung einfacherund beschleunigt so die Lieferung.
Zu den weiteren Vorteilen gehören:
Und genau aus diesem Grund lieben wir React:
Zusätzlich zu React können wir die nutzen Reagieren Sie nativ Framework für mobile Apps. iOS- und Android-Apps können mit derselben Leistung, denselben Funktionen und demselben Aussehen wie Web-Apps erstellt werden, die auf dem React-Entwicklungsökosystem basieren.
Wenn Sie also ein Projekt in Arbeit haben, das die Verwendung von ReactJS erfordert, oder wenn Sie mehr React-Entwickler benötigen und Ihr Team „erweitern“ möchten, erfahren Sie hier, wie Sie die React-Teamerweiterung durchführen.
Sie können nicht immer talentierte React-Entwickler finden, oder Sie können, aber die Kosten für die Unterbringung solcher interner Mitarbeiter sind zu hoch, oder vielleicht haben Sie einfach keine Zeit, Ihr Team zu besetzen. Reduzieren Sie also die Zeit und den Aufwand und behalten Sie außerdem die volle Managementkontrolle.
Erstens, wenn ein dringender Bedarf besteht, neue Fähigkeiten, Ideen und Tools in das aktuelle Team einzubringen. Zweitens, wenn einem Team bestimmte Fähigkeiten und Kenntnisse fehlen, um ein bestimmtes Projekt durchzuführen. Und schließlich, wenn die Arbeitsbelastung für bestehende Mitarbeiter überwältigend ist.
Der gängigste Tipp zur Personalaufstockung ist generell die Auswahl von Teams/Entwicklern mit den Fähigkeiten, die du am meisten brauchst. React Team Augmentation ist das perfekte Beispiel dafür, wo Sie genau wissen, wen Sie unter Vertrag nehmen. Wenn Sie nach solchen Experten suchen, müssen Sie natürlich nach Softwareagenturen suchen, die sich auf React und JavaScript spezialisiert haben.
Es gibt nur wenige Aspekte, die Sie kennen müssen, um es richtig zu machen. Einer davon sind die Kosten, die trotz des intuitiven Gefühls, dass Auftragnehmer weniger kosten sollten als eigene Mitarbeiter, ziemlich teuer sein können. Also überprüfe alle Ausgaben, Ressourcen, Anzahl der Mitarbeiter, Stunden-/Tagessätze usw., um dies herauszufinden. Eine Erweiterung des Teams ist, was die Kosten angeht, in der Regel bei kurzfristigen Projekten positiver.
Ein weiteres Anliegen ist Kommunikation da eine unangemessene Verbindung zwischen Management und Auftragnehmern zu einer Verlangsamung des Projekts oder zum Scheitern von Aufgaben führen kann, insbesondere beim Offshore-Outsourcing. Und noch mehr, wenn verschiedene JavaScript-Bibliotheken und -Tools im Spiel sind. Sei es Slack oder GoToMeetings, halte alle Optionen offen und kommuniziere täglich.
Zwei gemeinsame Hauptaspekte sind Projektmanagement und Zeiterfassung. Zum Glück gibt es viele Tools wie GitHub, Basecamp, Jira, Trello oder Zeiterfassungstools wie Toggl, MyHours, TimeCamp, Hubstaff usw. Obwohl der Hauptwert immer noch von den Menschen kommt, nicht von der Technologie.
<span class="colorbox1" fs-test-element="box1"><p><strong>Fazit:</strong></p> <p>Finden Sie den richtigen Partner für ein React.js Projekt, setzen Sie klare Ziele und Termine, kommunizieren Sie und vertrauen Sie einander.</p></span>
Zusammenfassend sind hier die 8 wichtigsten Vorteile der React-Teamerweiterung aufgeführt.
Es gibt immer wieder unvorhergesehene Umstände und sich ändernde Anforderungen, und Personalaufstockungsdienste können diesen Stress lindern. Darüber hinaus können Unternehmen jederzeit zusätzliche Experten abziehen, wenn sich herausstellt, dass sie nicht benötigt werden.
Durch das Hinzufügen neuer Teammitglieder können Sie sowohl externe als auch interne Ressourcen nutzen. Behalten Sie das gleiche Maß an Kontrolle bei transparenter Kontrolle, indem Sie Einzelpersonen in die Geschäftsprozesse integrieren (was viel schneller ist als die Integration von Projektteams).
In Bereichen, in denen es Ihrem Team an Fachkenntnissen mangelt, haben Sie die Möglichkeit, neue Vollzeitmitarbeiter einzustellen, für die professionelle Schulung der Mitarbeiter einen Aufpreis zu zahlen oder Experten einzustellen, um Ihr Team zu erweitern. Letzteres bietet hochqualifizierte Arbeitskräfte sofort genau in dem Bereich, in dem sie gefragt sind. Die Erweiterung des Teams stellt außerdem sicher, dass der Personalbedarf jederzeit vollständig ist (z. B. an Feiertagen, Ferien, Urlaub usw.).
Sie müssen nicht in die interne Qualifizierung oder die Einstellung neuer Mitarbeiter investieren, insbesondere nicht für einmalige oder temporäre Projekte. So können Sie die Kosten für die Einstellung von Experten senken, indem Sie alle Ausgaben für interne Mitarbeiter (Gesundheitswesen, Versicherung, Ruhestand, Hardware usw.) vermeiden.
Dank der Time & Material-Methode, die bei der Teamerweiterung angewendet wird, zahlen Sie nur für die vereinbarte Arbeitszeit. Mit besseren Einblicken in die aktuellen Kosten sind Sie in der Lage, strategischer vorauszuplanen.
Es kommt oft vor, dass wir zusätzliche Ressourcen und/oder Zeit benötigen, um ein React.js Projekt (oder ein anderes Softwareentwicklungsprojekt) rechtzeitig abzuschließen, daher kann eine Personalverstärkung als helfende Hand dienen. In einigen Fällen könnte dies die einzige Lösung sein.
Fügen Sie ein React-Team hinzu oder entfernen Sie es mit minimaler Unterbrechung Ihres Geschäfts. Im Gegensatz zum Projekt-Outsourcing fühlen sich Ihre internen Mitarbeiter durch diesen Ansatz nicht bedroht und können auf normale Weise die Kommunikation mit neuen Mitarbeitern aufbauen.
Die globalisierte Technologiebranche hat neue Möglichkeiten eröffnet und bietet Zugang zu qualifizierten und einzigartigen Experten, wodurch Sie Ihren Verbrauchern näher und schneller kommen. Der Markt für Softwareentwicklung verändert sich ständig und ist innovativ. Während Sie ein Team zusammenstellen und anfangen, an etwas zu arbeiten, ist es möglicherweise bereits irrelevant.
Zum Beispiel ist die JavaScript-Entwicklung nicht mehr das, was sie vor einem Jahr oder sogar vor ein paar Monaten war. Personalaufstockung hilft Ihnen, Schritt zu halten.
Ein gutes Softwareentwicklungsunternehmen kann auch externen Geschäftsanalysten und Managern Zugang gewähren, die möglicherweise neue Einblicke/Ideen hinzufügen, indem sie ein Projekt aus einer anderen Perspektive betrachten.
Ein verbesserte Dokumentation könnte ein zusätzlicher Vorteil sein, da bei der Teamerweiterung neue Mitarbeiter auf den neuesten Stand gebracht werden müssen und alle projektbezogenen Details klar und detailliert sein müssen. Einige Unternehmen, die Dienstleistungen zur Personalverstärkung anbieten, verfügen über „Entdeckungsteams“, die sich auf Geschäftsanalysen sowie Prozess- und Anforderungsanpassungen spezialisiert haben.
Idealerweise eignen sich die Personalaufstockung und insbesondere die React-Teamerweiterungsdienste gut für kleine und mittlere Unternehmen und das auf kurzfristiger Basis. Obwohl dies nicht in jedem Fall die beste Wahl ist, können Unternehmen von beidem profitieren temporär und dauerhaft und Onshore- oder Offshore-Dienstleistungen zur Beauftragung qualifizierter Ressourcen für die JavaScript-Entwicklung.
Der Rat hier wäre, bei der Durchführung der React-Teamerweiterung darauf zu achten, Ihre Mitarbeiter zu schulen, da dieses Wissen in Zukunft von Nutzen sein könnte. Seien Sie auf ein verstärktes Management und eine verstärkte Überwachung vorbereitet, da die Verantwortung für die Projektergebnisse weiterhin in Ihren Händen liegt.
Seien Sie auch vorsichtig mit“Mitarbeiter gegen Auftragnehmer“ Differenzierung und stellen Sie sicher, dass im Vergleich zu Ihren eigenen Mitarbeitern weniger Ausgaben anfallen.
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Ein Serienunternehmer, leidenschaftlicher Forschungs- und Entwicklungsingenieur mit 15 Jahren Erfahrung in der Technologiebranche. Teilt sein Expertenwissen über Technologie, Startups, Geschäftsentwicklung und Marktanalysen.
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